マッチングにおける個人主義的公平性とその侵害検知

• Item type: Symposium(1)
• 公開日: 2021-10-19
• タイトル: マッチングにおける個人主義的公平性とその侵害検知
• タイトル / 言語: en
• タイトル: Individual Fairness on Matching and Detection of Its Violation
• 言語: jpn
• キーワード / 主題Scheme: Other
• キーワード / 主題: 公平性，トラスト，マッチング
• 資源タイプ / 資源タイプ識別子: http://purl.org/coar/resource_type/c_5794
• 資源タイプ: conference paper
• 著者所属: 株式会社KDDI 総合研究所
• 著者所属: 株式会社KDDI 総合研究所
• 著者所属: 株式会社KDDI 総合研究所
• 著者所属(英): en
• 著者所属(英): KDDI Research, Inc.
• 著者所属(英): en
• 著者所属(英): KDDI Research, Inc.
• 著者所属(英): en
• 著者所属(英): KDDI Research, Inc.
• 著者名: 中村, 徹; 新田, 修也; 磯原, 隆将
• 著者名(英): Toru, Nakamura; Naoya, Nitta; Takamasa, Isohara
• 論文抄録 / 内容記述タイプ: Other
• 論文抄録 / 内容記述: 本研究では，結婚安定問題における男女マッチングの問題設定をベースとして，新たな公平性と，公平性の侵害を検知する手法について議論を行う．まず，マッチングにおける個人主義的不公平度を新たに定義する．次に，全体最適なマッチングや安定なマッチングが，個人主義的な不公平を生じる事例を示す．さらに，例えば個人主義的に公平なマッチングを実施していると提示しておきながら，実際には全体最適なマッチングや安定なマッチングなど，異なる方針によってマッチングを実施されることを検知する手法について提案する．
• 論文抄録(英) / 内容記述タイプ: Other
• 論文抄録(英) / 内容記述: This paper proposes a new definition on fairness for matching, called individual fairness, based on the existing setting of stable marriage problem. The new definition of individual fairness means that a wish of a person who has better capability or evaluation takes a priority than that of worse person. This definition is different from the existing definitions of fairness such as "overall optimization" or "gender equality". Next, this paper provides examples that overall optimized matching and stable matching cause individual unfairness. This paper also proposes a method to detect policy violation for matching.
• 書誌情報: コンピュータセキュリティシンポジウム2021論文集; p. 33-39, 発行日 2021-10-19
• 出版者 / 言語: ja
• 出版者: 情報処理学会