| Item type |
Trans(1) |
| 公開日 |
2024-07-15 |
| タイトル |
|
|
タイトル |
企業グループ横断的な組み込みソフトウェア設計力の評価および強化施策の実践 |
| タイトル |
|
|
言語 |
en |
|
タイトル |
A Practice of Evaluating and Strengthening Capabilities in Developing Embedded Software Across A Corporate Group |
| 言語 |
|
|
言語 |
jpn |
| キーワード |
|
|
主題Scheme |
Other |
|
主題 |
[一般投稿論文] 組み込みソフトウェア, ソフトウェアプロセス, プロセスのモニタリングと制御, プロセス改善 |
| 資源タイプ |
|
|
資源タイプ識別子 |
http://purl.org/coar/resource_type/c_6501 |
|
資源タイプ |
journal article |
| 著者所属 |
|
|
|
株式会社日立製作所 研究開発グループ |
| 著者所属 |
|
|
|
株式会社日立製作所 マネージド＆プラットフォームサービス事業部 |
| 著者所属 |
|
|
|
株式会社日立製作所 サービス・ソフト品質強化本部 |
| 著者所属 |
|
|
|
株式会社日立製作所 研究開発グループ |
| 著者所属 |
|
|
|
株式会社日立製作所 研究開発グループ |
| 著者所属(英) |
|
|
|
en |
|
|
Hitachi,Ltd. |
| 著者所属(英) |
|
|
|
en |
|
|
Hitachi,Ltd. |
| 著者所属(英) |
|
|
|
en |
|
|
Hitachi,Ltd. |
| 著者所属(英) |
|
|
|
en |
|
|
Hitachi,Ltd. |
| 著者所属(英) |
|
|
|
en |
|
|
Hitachi,Ltd. |
| 著者名 |
小川, 秀人
島袋, 潤
日野, 雅透
若林, 昇
川上, 真澄
|
| 著者名(英) |
Hideto, Ogawa
Jun, Shimabukuro
Masayuki, Hino
Noboru, Wakabayashi
Masumi, Kawakami
|
| 論文抄録 |
|
|
内容記述タイプ |
Other |
|
内容記述 |
ネットワーク接続やデータ活用などの機能の拡大により，いわゆる組み込みソフトウェアの規模が増大し，ソフトウェアの質も変化していると言われて久しい．このようなソフトウェアの量と質の変化に対応するためには，ソフトウェア開発組織の有するソフトウェア設計能力の強化が求められる．このとき，ソフトウェア開発組織はソフトウェアの設計・実装といったソフトウェア開発そのものの能力だけでなく，組織マネジメントなども含めた幅広い能力が必要となる．組織能力を強化するためには，現状の設計力を評価し，達成目標を定め，目標を達成するための強化策を策定・実践し，強化策の効果を評価し，さらに次の強化を進めるPDCAサイクルの実践が重要である．日立グループでは，このようなソフトウェア設計力強化を組織横断的に実践する取り組みを進めてきた．本稿では，企業グループ横断的な組み込みソフトウェア設計力強化に向けた現状把握と強化目標設定のための評価手法と，それに基づく設計力強化の実践について述べる． |
| 論文抄録(英) |
|
|
内容記述タイプ |
Other |
|
内容記述 |
The scale of the so-called embedded software increases, and the characteristics of software are changing by the expansion of the new features such as network connection and data utilization. In order to respond to such changes in the quantity and quality of software, it is necessary to strengthen the development capabilities of the software development organizations. Software development organizations require a wide range of capabilities, including the development capabilities of software design and implementation, as well as organizational management. In order to strengthen the development capabilities of the organization, it is important to evaluate the current development capabilities, set goals for achievement, formulate and practice reinforcement measures to achieve targets, evaluate the effectiveness of the reinforcement measures, and practice the PDCA cycle that further strengthens the following reinforcement. The Hitachi Group has been implementing efforts to strengthen the softwares development capabilities across the business organizations. In this paper, we describe the evaluation and strengthening method of the development ability based on the current evaluation and target settings. |
| 書誌レコードID |
|
|
収録物識別子タイプ |
NCID |
|
収録物識別子 |
AA12894091 |
| 書誌情報 |
情報処理学会論文誌デジタルプラクティス（TDP）
巻 5,
号 3,
p. 38-49,
発行日 2024-07-15
|
| ISSN |
|
|
収録物識別子タイプ |
ISSN |
|
収録物識別子 |
2435-6484 |
| 出版者 |
|
|
言語 |
ja |
|
出版者 |
情報処理学会 |
IPSJ-TDP0503005.pdf (5.1 MB)
